杉本金属工業(株)

正社員溶接スタッフ募集データ

掲載期間
2017年08月07日 06:00〜2017年08月28日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

ものづくり好きが「食いつく」加工機がズラリ。
独自の工程管理システムで業務効率化、労働時間削減も成功。
一生ものづくりに向き合いたい、と思える設備と働きやすい仕組みがココに。
★来年1月〜完全週休二日制を導入★

杉本金属工業株式会社は、板金加工をはじめとするものづくり企業として創業50年を超える老舗企業。レーザー加工機や複合加工機などの設備は道内トップクラスで、切断や複合加工、曲げといった工程を一貫して手がけています。当社が手がけているのは、除雪車やトラック、食品機械や農業機械、住宅資材、道路資材など様々な金属部品の加工。身近なところで使われている製品も多く、普段の生活の中で自分が加工したものが使われている場面を目にすることも多いため、やりがいを感じられます。
様々な行程を担当する多能工を目指す方、専門特化した技術を身に付けたい方、希望に応じたキャリアを選択できます。

付加価値の高い製品を「短納期」「遅れなし」でお届けすることをモットーに、おかげ様で取引先からは好評をいただき、今年6月には創業以来の最高売上を達成しました。

工程を管理する独自システムを導入。工場全体そして担当者毎に日々行う業務が可視化されています。作業の効率化・合理化にも役立っており、残業時間の削減にも繋がっています。

お客様毎に担当営業がつき、加工依頼を受注。営業は工場の稼働状況を確認しながら、作業工数・時間・材料費を積算し、納期・見積金額をお客様にご提示。丁寧な仕事と短納期が評価され、引き合いのお客様も多いです。

お客様毎に担当営業がつき、加工依頼を受注。営業は工場の稼働状況を確認しながら、作業工数・時間・材料費を積算し、納期・見積金額をお客様にご提示。丁寧な仕事と短納期が評価され、引き合いのお客様も多いです。

大小様々な機械部品をお客様のニーズに合わせて作っているため、求められる技術も多種多様。そんなお客様のご要望に対応しながら、これまで金属加工に関わるあらゆる知識・技術を培ってきたのが当社の強みです。

大小様々な機械部品をお客様のニーズに合わせて作っているため、求められる技術も多種多様。そんなお客様のご要望に対応しながら、これまで金属加工に関わるあらゆる知識・技術を培ってきたのが当社の強みです。

事務スタッフも受注入力や材料発注、納品処理などの営業事務をサポート。営業と事務が協力しながら仕事を進めています。石狩工場は営業3名・事務1名体制でしたが、今後人員を増員し、体制強化を目指しています。

事務スタッフも受注入力や材料発注、納品処理などの営業事務をサポート。営業と事務が協力しながら仕事を進めています。石狩工場は営業3名・事務1名体制でしたが、今後人員を増員し、体制強化を目指しています。

CAD・CAMオペレーターはお客様のご要望通りの金属加工を実現するため設計データを作成。石狩工場にはあらゆる金属加工を行うための最新の設備を多数設置。機械の性能や特徴を最大限に発揮できる設計を行っています。

CAD・CAMオペレーターはお客様のご要望通りの金属加工を実現するため設計データを作成。石狩工場にはあらゆる金属加工を行うための最新の設備を多数設置。機械の性能や特徴を最大限に発揮できる設計を行っています。

営業・設計・工場。高度な加工を実現するために部門の垣根なく、それぞれが知恵やアイディアを出し合って、協力する風土が根付いています。お互いの立場を尊重し、信頼感を持ってディスカッションできる環境です。

営業・設計・工場。高度な加工を実現するために部門の垣根なく、それぞれが知恵やアイディアを出し合って、協力する風土が根付いています。お互いの立場を尊重し、信頼感を持ってディスカッションできる環境です。

工場ではレーザー・パンチング・曲げ・旋削・溶接・塗装など、行程毎にスタッフが配属されています。技術の向上を実感しながら、やりがいを持って働けますよ。

工場ではレーザー・パンチング・曲げ・旋削・溶接・塗装など、行程毎にスタッフが配属されています。技術の向上を実感しながら、やりがいを持って働けますよ。

もちろん、先輩社員があなたの技術向上をしっかりサポートします。当社の新入社員教育の基本方針は「まずは見せる」「やらせてみる」「できたら褒める」というもの。新人さんは放置せずに必ず周囲が成長を支援します。

もちろん、先輩社員があなたの技術向上をしっかりサポートします。当社の新入社員教育の基本方針は「まずは見せる」「やらせてみる」「できたら褒める」というもの。新人さんは放置せずに必ず周囲が成長を支援します。

初めは図面通りにものづくりが出来なくて悩むこともあるかもしれません。ですが、苦労を重ねて技術を身に付け、出来なかったことが出来るようになった時に感じられる達成感は、この仕事ならではの醍醐味です。

初めは図面通りにものづくりが出来なくて悩むこともあるかもしれません。ですが、苦労を重ねて技術を身に付け、出来なかったことが出来るようになった時に感じられる達成感は、この仕事ならではの醍醐味です。

当社の拠点は本社(札幌市清田区)と石狩工場(石狩市新港)。特に石狩には最新の機械・設備を導入し、最先端の技術を提供しています。希望勤務先については考慮しますので、面接時にご相談下さい。

当社の拠点は本社(札幌市清田区)と石狩工場(石狩市新港)。特に石狩には最新の機械・設備を導入し、最先端の技術を提供しています。希望勤務先については考慮しますので、面接時にご相談下さい。

女性社員が働きやすいよう、女性専用の休憩室やロッカーもご用意。事務スタッフだけでなく、工場でも女性スタッフが活躍しています。産休・育休の取得実績もあり、女性が働きやすい環境づくりにも力を入れています。

女性社員が働きやすいよう、女性専用の休憩室やロッカーもご用意。事務スタッフだけでなく、工場でも女性スタッフが活躍しています。産休・育休の取得実績もあり、女性が働きやすい環境づくりにも力を入れています。

創業50年を超える当社ですが、今後も更なる変化・成長を目指しています。そのために必要なのが「人」です。5年先・10年先を見据え、当社と一緒になって成長を目指してくれる方からのご応募をお待ちしています。

創業50年を超える当社ですが、今後も更なる変化・成長を目指しています。そのために必要なのが「人」です。5年先・10年先を見据え、当社と一緒になって成長を目指してくれる方からのご応募をお待ちしています。

社長も中堅社員も若手社員も。ものづくりについて語る時はみんな自然とイキイキするのが当社社員の特徴。小さい頃からものづくりに興味があった、そんな志望動機でも構いません。応募前の職場見学もご相談下さい。

社長も中堅社員も若手社員も。ものづくりについて語る時はみんな自然とイキイキするのが当社社員の特徴。小さい頃からものづくりに興味があった、そんな志望動機でも構いません。応募前の職場見学もご相談下さい。

独自の工程設計システムで短納期・残業削減を実現。2018年1月からは完全週休二日制を導入します。

代表取締役/杉本光崇

代表取締役/杉本光崇

当社は道内でも有数の高性能な設備を数多くそろえ、高度な技術を持った人材を育てることで付加価値の高い製品を作っています。「短納期」「遅れなし」での製品加工がお客様の評価をいただき、ありがたいことに仕事がどんどん舞い込んでいる状況です。
当社のスピード感を生み出しているのが、2年程前に導入した独自の工程設計システム。切断や曲げなどの工程ごとに標準時間を設け、何分で完了させるのがベストかを導き出しています。加工スタッフに1日の定時460分を割り当て、作業スケジュールと完了予定時間を可視化することで、残業を抑えることに成功。2018年1月からは完全週休二日制の導入も決定しています。新人さんには1日300分として、作業時間の余力を設け、先輩からの教育を受けられる時間も確保。この工程設計システムにより、短納期を実現し、直近3年以上は納期も遅れたことはありません。
また、当社は半年に一度は面談を設けて、業務改善の意見や別の技術を身につけたいという配置転換の要望にもできる限り応えています。社員間のコミュニケーションも大切にし、社員旅行やレクリエーションを実施。設備も働きやすさも待遇も、社員が満足して仕事に向き合える環境づくりに力を入れています。

金属の溶接は手強いからこそヤリガイがたっぷり!
安定した収入を得られるので結婚にも踏み切れました。

溶接スタッフ/半田 敬紀
(入社4年目/27才)

溶接スタッフ/半田 敬紀
(入社4年目/27才)

前職は設備会社の現場監督。小さなころからものづくりに興味があり、工事現場の職人さんが配管を溶接する姿を目にして「やってみたい!」と思いました。全くの未経験ではありましたが、杉本金属工業は20代・30代の若い世代が活躍していると聞き、僕も仲間と技術を高め合う環境に身を置きたいと、当社に飛び込んだんです。
最初は部品加工の持ち場からスタート。入社前は職人肌の人が多いイメージでしたが、先輩は分からないことを何でも丁寧に教えてくれ、しかもシロウトの自分でも理解しやすく説明してくれました。「失敗も仕事のうちだ」と、どんなことにもチャレンジさせてくれたので、安心できましたね。
今は、念願の溶接を担当。金属は生き物のようで、熱を加えると変形したり、うまく表面を整えられなかったり。だからこそ、お客様のご希望通りの寸法とキレイな見た目に仕上がった時は、これ以上ないほどうれしいです。
一つの仕事に目標時間が設定されているのもモチベーションアップにつながります。予定よりも早く正確に仕上げられる技術を身に付けることで人事評価もupし、賞与にも反映されるんです。当社に勤めてからは収入も安定したので、結婚にも踏み切れました!

加工機の性能がバツグンに良いので、どう活用しようかと想像するだけでも楽しいです!

CAD・CAMスタッフ/山内 徹
(入社1年目/37才)

CAD・CAMスタッフ/山内 徹
(入社1年目/37才)

以前は同じ業界で板金をどう加工するかというプログラムを考えていました。実は杉本金属工業にはよく加工をお願いしたことがあり、納期の早さと丁寧な仕事にいつも驚かされていたんです。前職を辞めた10カ月ほど前、当社の営業担当から声をかけてもらって働くことを決めました。
当社はとにかく加工機の性能がバツグン。例えば前の職場では無理だった金属の強度を増す加工もできるため、活用の幅を想像するだけでも楽しいんです。しかもスタッフの技術レベルも高く、手の感覚だけで金属を曲げる人の作業なんかは隣でずっと見ていられると思うほど。僕は何せものづくりが大好きなので。
今はCAD・CAMスタッフとして金属を切るための図面データを作っています。加工機の数が多いだけあり加工法も限りなく、どれが効率性を高められるのか勉強しているところです。当社はこの業界では見たことがないほど工程管理がキッチリしているので、案件をこなすのもスピーディ。「だから加工をお願いしたらあんなに早く納品されたのか」と働いたことでようやく納得。もちろん、早く帰れるようにもなったので、ハイレベルなものづくり現場と労働環境に大満足です。

お客様に「ありがとう」「スゴい!」といわれるのは、スピーディな納期が自慢の当社だからです。

営業課係長/高林 祐樹
(入社16年目/37才)

営業課係長/高林 祐樹
(入社16年目/37才)

工業系の短大卒業後、製造スタッフとして新卒で入社しました。僕は本社と石狩の工場で10年以上経験を積み、4年ほど前に営業職にコンバート。当社の営業は新規のお客様に飛び込みで訪問するようなことはなく、ルート営業のイメージに近く引き合いも多いのが特徴です。朝出社すると、発注のFAXが山積みで伝票処理に追われるということも少なくありません(笑)。
僕は製造現場を知っているので、工場の状況を見ながら無理をさせない納期をお伝えするように心がけています。お客様と製作スタッフとの調整や橋渡しも仕事のうちなんです。だからこそ営業には加工の知識が必要ですが、未経験の方は製造現場を経験し、全体像を把握した上で営業を担当してもらうので安心してください。
営業の評価は売上から材料費や加工費などを引いたいわゆる利益が、独自の「ポイント」として賞与に反映される仕組み。ですから、自分のためにも会社のためにも赤字になる受注はせず、利益が出るように考慮するというところに面白みを感じています。

若くて和気あいあいとした雰囲気。
私はよく営業さんに助けられています。

事務員/谷本 里香
(入社5年目)

事務員/谷本 里香
(入社5年目)

前職は建設会社の事務員。長く勤めたのですが、福利厚生や社会保険がすべて自分持ちだったので、将来のことを考えて待遇のしっかりした杉本金属工業に転職しました。
私の主な仕事は材料の発注や製造スタッフに渡す作業伝票の作成、納品書の対応などです。以前、板金会社で事務職をしていた経験もあるので、素材の名前や工程には聞き覚えがありました。ただ、受発注は社内システムを使うので未経験の方でもスムーズに進められますし、仕事をこなすうちに用語も自然と覚えられるので不安に思うことは全くありませんよ。
会社の雰囲気は若くて和気あいあい。工場には女性の製造スタッフも2人いるので、お昼休みには女性専用休憩室で子どもの話題や仕事の情報交換をして盛り上がっています。当社はお互いに困ったら助け合う社風。私は子どものお迎えがあるので遅くても夕方6時半には退社して、事務作業が残ってしまった場合は営業さんにサポートしてもらっているんです。有給もしっかり消化できるため、子どもの学校行事や部活の試合がある時は助かりますね。もちろん、事務員にもベースアップや賞与があり、待遇にも満足しています。これからも、工場と営業さんの架け橋役として頑張ります!

募集要項

[募集背景] 当社では売上計画に応じて定期的に人員を増員していますが、想定以上のペースで受注が増加。この2カ月は計画を大幅に超え、前年比約1.5倍の売上を達成しました。そこで、社員一人ひとりの業務負担を軽減し、更なる当社の成長を牽引してくれる人材を採用するため、現場・営業・事務スタッフを募集します。
[求める人物像] 「ものづくりが好き」という熱意をお持ちで、日々の業務を改善しつつ変化を楽しもうと「自発的にチャレンジする姿勢」を大切にする方を求めています。
[勤務先] <本社工場>札幌市清田区北野2条3丁目11-1
<石狩工場>石狩市新港西3丁目750-7
[募集人員] 本社2名・石狩2名
[内容] 自社または外部で加工した金属部材を溶接加工する仕事です。手作業での溶接やロボット・機械を使った溶接まで。
[資格] 経験者歓迎
[時間] 8:00〜17:00(実働8時間)
※残業は月平均30時間程度
[休日] 隔週週休二日制(日曜・祝日と隔週土曜休み)、年末年始、他
(年間休日97日、別途有給休暇10〜20日)
※2018年1月からは完全週休二日制(土曜・日曜・祝日休み)を導入。年間休日は121日となります。
[給与] 基本給/月200,000〜240,000円
経験・能力により優遇します。
<入社2年目溶接スタッフ年収例>
392万円(月30万円+賞与32万円)
[待遇] 社会保険完備、交通費規定支給(月1.5万円迄)、車通勤OK(駐車場無料)、昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)、住宅・燃料・役職・営業・残業手当、通信費(1カ月3,000円)、退職金制度(確定拠出年金)、資格取得制度、自己啓発支援制度、定年60才(継続雇用制度有り)
[応募] お電話またはジョブキタnaviWEB応募フォームよりご応募下さい。面接は希望勤務先にて実施します。選考の際は、写真付履歴書のみご用意下さい(職務経歴書は不要です)。
[HP] http://www.sugimoto-kk.co.jp
連絡先
<応募受付/本社>
Tel:011-881-5211(8/11〜8/16は夏季休業のため応募はWEB応募フォームよりご応募下さい)
札幌市清田区北野2条3丁目11-1

下記「Web応募フォームへ」ボタンからWeb応募フォームの利用も可能です。

会社データ
金属加工業
[設立]1961年
[資本金]1,800万円
[従業員数]53名(2017年7月24日現在)
[売上高]8億3千万円(2016年度)
掲載期間
2017年08月07日 06:00〜2017年08月28日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。

この企業が掲載している職種一覧

杉本金属工業(株)

勤務エリア
札幌市清田区 石狩・当別
給与
基本給/月200,000〜240,000円 経験・能力により優遇します。 <入社4年目機械オペレーター年収例> 416万円(月32万円+賞与31万円) 
時間
8:00〜17:00(実働8時間) ※残業は月平均30時間程度 

杉本金属工業(株)

勤務エリア
札幌市清田区 石狩・当別
給与
基本給/月200,000〜240,000円 経験・能力により優遇します。 <入社2年目CAD・CAMオペレーター年収例> 319万円(月24万円+賞与30万円) 
時間
8:00〜17:00(実働8時間) ※残業は月平均30時間程度 

杉本金属工業(株)

勤務エリア
札幌市清田区 石狩・当別
給与
基本給/月200,000〜240,000円 経験・能力により優遇します。 ※営業手当4万円(みなし残業手当30時間分含む)と通信費月3,000円を別途支給 <入社2年目営業スタッフ年収例> 389万円(月30万円+賞与29万円) 
時間
8:00〜17:00(実働8時間) ※残業は月平均30時間程度 

杉本金属工業(株)

勤務エリア
石狩・当別
給与
基本給/月160,000〜170,000円 経験・能力により優遇します。 <入社4年目事務スタッフ年収例> 240万円(月18万円+賞与24万円) 
時間
8:00〜17:00(実働8時間) ※残業は月平均20時間程度 
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