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株式会社アルスドライブ

エレベーターの定期メンテナンス

募集データ

募集要項

[勤務先]	札幌市中央区大通西18丁目2－12
[最寄り駅]	地下鉄東西線「西18丁目駅」より徒歩2分
[受動喫煙防止措置]	喫煙所あり（屋外）
[期間の定め]	なし
[仕事内容]	ビル・マンションなどに併設しているエレベーターの定期点検・改修工事・故障対応など（1日4〜5件程度）。＜具体的には＞ ◇エレベーター定期メンテナンス作業 1日4〜5現場、1現場1時間程度で作業します。 ◇改修工事･故障対応定期点検を基に部品の交換、製造・販売終了に伴う制御更新などのの作業を行います。現場は札幌市内・近郊がメイン。転勤もないので、札幌圏内での仕事になります。初めはベテランスタッフが同行し、作業手順をイチから教えます。いずれは、点検スケジュールの管理や調整などを行い、現場の先頭に立って指示をして頂きます。
[教育・研修について]	入社後は先輩に同行し、実際に作業をしながら覚えてもらいます。独り立ちできるまではきちんとサポートするので安心です。仕事に慣れてきたら、故障対応などの業務もお任せします。もちろん個人差はありますが、3カ月程度で一通りのことはできるようになります。1〜2年程度で一人前になれるよう一から育てます。
[資格]	学歴・資格不問、普通自動車免許（AT限定可）
[求める人物像]	未経験者応募OK、脱アルバイト・社員として安定して働きたい方もOK、経験者優遇
[対象]	新卒・第二新卒応募OK
[定年制]	定年制（65歳迄）
[時間]	9：00〜17：30（休憩1時間） ※1年単位の変形労働制（実働7.5時間）となります ※時間外／月平均27時間
[休日]	月6〜7日（日曜・祝日、他） ※希望休・連休の取得も可（子どもの学校行事等の休みもとれます）
[休暇]	年末年始、有給休暇
[給与]	月247,554〜450,720円（固定残業代40h分／57,554〜100,720円含む、残業の有無に関わらず支給）※超過分別途支給 ※経験・能力等を考慮の上、決定
[年収例]	入社2年目・30代／年収450万円入社3年目・30代／年収500万円入社5年目・40代／年収550万円入社7年目・50代／年収600万円
[諸手当]	交通費規定支給（月15,000円迄）、住宅手当（15,000円〜20,000円）、家族手当（10,000円／人、最大60,000円）、役職手当（17,000円〜84,000円）、資格手当（15,000円〜30,000円※第一種電気工事士30,000円、第二種電気工事士15,000円、昇降機検査資格者は20,000円など）
[福利厚生]	各種社会保険完備、制服・道具・防寒着一式支給、社用携帯支給、社用車一部貸与
[昇給・賞与]	昇給有、賞与年2回（前年度実績3カ月分）
[試用期間]	試用期間3カ月有（同条件）
[応募方法]	電話又はジョブキタWeb応募よりご応募の上、面接時に写真付履歴書をご持参下さい。 ※応募いただいた方全員に、ご連絡いたします。 ※個人情報は厳守致しますので、在職中の方も安心してご応募ください。 ※Web応募は24時間受付中です。

★＜以下の方、優遇＞
・電気工事の経験がある方
・消防設備士の資格をお持ちの方
・電気工事士（第二種・第一種）
・消防設備士
・消防設備点検資格者
・昇降機検査資格者
★会社負担で国家資格（昇降機等検査員）の取得も可能！
★＜担当者より＞
ビル・マンションなどに併設しているエレベーターの定期点検・改修工事・故障対応などをお願いします（1日4〜5件程度）。
現場へは会社へ集合してみんなで向かいます。現場によっては直行直帰もOKです。全員ではないですが、社用車も一部貸出をしています。会社も中央区で地下鉄駅から徒歩圏内にあるので、通勤も便利です！
「同業からこっちに移りたい」という方も是非ご応募ください。
もちろん、あなたの履歴書はこちらでしっかり管理しますのでご安心下さいね。当社は今までの経歴よりも人柄重視。一緒に働いてくれる方を探しています！
★多種多様なメーカーの機械式駐車装置やエレベーターのメンテナンス業務を手がけているため、主要お取引先も幅広く、売上げは毎年右肩上がりで推移しています。
★20〜50代までのスタッフ12名が現場に立ち、活躍しています。半数以上は未経験からスタートしているので安心して下さい。
＜先輩社員の前職例＞
◇建築営業◇システムエンジニア
◇自衛隊◇自動車整備士
◇居酒屋ホール