株式会社ナウ
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- 掲載期間
- 2024年09月02日 06:00〜2024年09月30日 06:00
- ※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。
☆特別な知識や経験が無い方もOK！☆
車に関わる仕事がしたいけど、営業はちょっと…という方必見！
乗用車からトラック、バスなど様々なタイプの車両を扱っているため車好きにはたまらないお仕事です！
車両販売やレンタカー貸出業務等を行っている企業で、車両管理をお願いします。
乗用車からトラックバスなど様々なタイプの車両を扱っているため、車が好きな方は楽しく仕事ができると思います！
車両の移動作業もお願いするため、免許の取得支援制度もしっかりあります！
現在は30代3名が活躍中。
中には未経験スタートの先輩スタッフも多数。
人柄重視での採用で、自動車の知識・ノウハウ等をイチから学べる環境がありますのでご安心下さい！
焦らず少しずつステップアップしてもらえたらと思っています。
コロナの影響などで、安定した職業への転職を考えている人も多いかと思います。
是非この機会に当社で新しいスタートをしてみませんか?
周りと協力しながら仕事を進めていくスタイルのため、未経験でも安心してスタートできる環境です！残業もほとんど無く定時内に終わるため、プライベートを充実させながら働いている先輩たちでいっぱいです！
1992年の設立から、札幌トヨタグループの一員として乗用車からトラック、バス、作業車などさまざまな車両を取り扱い、販売や整備を行ってきた当社。景気に左右されず、安定的な成長を続けています。
レンタカー業務・車両管理・反響営業などいくつか業務がございますので、入社後に適性を見て業務をお願いしています。3カ月程度実際に業務をしてみて、車両管理の仕事は微妙･･･となっても大丈夫です！
この求人情報の特徴
- 未経験OK
- 車通勤可
募集データ
募集要項
| [勤務先] | ◇本店／札幌市厚別区厚別西5条6丁目2-3 ◇バン・トラックセンター／北海道江別市角山438-2 |
|---|---|
| [最寄り駅] | ◇本店／JR「厚別」駅車で6分、JR「森林公園」駅車で7分 ◇バン・トラックセンター／JR「野幌」駅 車で12分 |
| [配属先] | 勤務地は希望を考慮し決定致します。 |
| [受動喫煙防止措置] | 喫煙所あり |
| [期間の定め] | なし |
| [仕事内容] | 車両販売やレンタカー貸出業務等を行っている企業で、車両管理をお願いします。 ◇在庫車両の写真撮影やネット掲載作業 ◇車両の移動や洗車・清掃業務 ◇その他営業・業務スタッフのサポート など |
| [資格] | 普通自動車免許（マニュアル車） ※大型免許、大型特殊免許、重機運転の経験者尚可 |
| [求める人物像] | 未経験者応募OK、学歴不問、営業経験・接客経験のある方優遇 |
| [時間] | 9：00〜18：30（実働8時間）シフト制 |
| [休憩時間] | 1時間30分 |
| [残業] | 残業はほとんどありません（固定残業代は残業がなくても支給） |
| [休日] | 週休2日制（日曜、土曜は交代制）※月6日休み |
| [休暇] | GW・お盆・年末年始 ※年末年始は10日前後（暦による） |
| [年間休日] | 101日 |
| [給与] | 月給200,810〜423,940円 ※一律手当含む（職務手当／2〜5万円、住宅手当／1〜2万円、営業手当／2〜5万円） ※固定残業代16時間・20,810〜43,940円を含む。超過分は別途支給。 ※年齢や経験、能力を考慮し、当社規定により決定します。 |
| [諸手当] | 残業手当、交通費規定支給、燃料手当、家族手当、資格手当 |
| [福利厚生] | 各種社会保険完備、作業服貸与、車通勤可、月の成績により報奨金あり、資格取得支援制度有（中型免許等／会社費用負担） |
| [昇給・賞与] | 昇給有、賞与年2回有 |
| [試用期間] | 試行雇用期間3カ月有（同条件） |
| [応募方法] | Web応募またはお電話でご連絡の上、面接時に写真付履歴書を持参ください。 |
- 連絡先
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Tel:011-891-1000＜担当／岡田＞
札幌市厚別区厚別西5条6丁目2-3
「Web応募フォームへ」ボタンからWeb応募フォームの利用も可能です。
- 会社データ
- 自動車販売・整備（札幌トヨタグループ中古車指定販売店、各種保険取扱）
[ホームページ]スタッフ紹介もございますので是非HPもご覧下さい。
http://now-car.com/
- 掲載期間
- 2024年09月02日 06:00〜2024年09月30日 06:00
- ※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。
※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。
