募集データ
募集要項
[勤務先] | 小樽市港町5-2 |
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[最寄り駅] | JR「小樽駅」より徒歩16分 |
[勤務先の変更] | 転勤の可能性はありますが、転居を伴う転勤はありません |
[受動喫煙防止措置] | 屋内禁煙 |
[期間の定め] | なし |
[仕事内容] | 窓口業務、巡回、駐車場管理等 |
[仕事内容の変更] | なし |
[教育・研修について] | 法定研修20時間(給与変更なし) |
[求める人物像] | 未経験者応募OK、資格・経験不問 |
[年齢] | 18歳以上(例外2) (例外事由2号)労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため 60歳未満の方・60歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 |
[時間] | 8:20〜翌8:30、他 |
[休日] | 4週8休 |
[休暇] | 有給休暇10日(6カ月経過後)、産前産後休業、育児休業、看護休業、介護休業 |
[給与] | 月給172,000円〜 |
[諸手当] | 交通費規定支給、住宅手当、燃料手当 |
[福利厚生] | 各種社会保険完備、退職金制度、再雇用制度(上限65歳迄) 制服貸与、作業靴貸与、転勤ありの正社員への転換へも可(20名/過去3年間) |
[昇給・賞与] | 昇給年1回、賞与年2回(昨年実績2.1カ月) |
[試用期間] | 試用期間6カ月有(同条件) |
[応募方法] | WEB履歴書を添付してWEB応募又はお電話にてご応募後、写真付履歴書をご郵送ください。 |